宁波银行2015校园招聘公告
发布时间: 2014-10-09
宁波银行始终把成为员工成长最快的银行作为公司愿景,为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇。根据业务发展需要,宁波银行现启动2015年校园招聘,具体招聘公告如下:
一、招聘岗位 总行、各分行(上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州)、宁波地区支行均参与本次招聘,招聘岗位具体如下: (一)总行职位 招聘人数:30人;工作地点:宁波;学历要求:硕士研究生及以上学历;专业要求:经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等相关专业。 招聘人数:11人;工作地点:上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州各1人;学历要求:硕士研究生及以上学历;专业要求:经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等相关专业。 (二)分支行职位 1.分行培训生。以宁波银行各分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 招聘人数:每家分行约20人;工作地点:上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州;学历要求:本科及以上学历;专业要求:经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 二、 招聘安排 整体招聘安排如下: 招聘安排 日期 地点 校园宣讲 9月19日-10月22日 赴相关学校进行校园宣讲 简历投递 9月19日-10月31日 宁波银行招聘官网 初面 11月初 总行及各分行所在地,以我行通知信为准 笔试 11月中下旬 具体笔试城市待定 终面 12月 总行及分行所在地 体检及offer 12月 总行及分行所在地 具体时间届时会有所调整,请以宁波银行校园官网为准。 三、 招聘基本条件 ㈠遵纪守法,品行良好,认同宁波银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。 ㈡性格开朗,乐于合作,具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质及身体素质。 ㈢境内高校应届毕业生,能够在2015年8月前毕业,取得毕业证、学位证、报到证,开始全职工作;境外高校毕业生,能够在2015年8月前获得学历(学位)证书,开始全职工作,并且最晚不超过2015年12月31日获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。 ㈣主要招收一级学科为经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业门类的毕业生,具备良好的英语听说能力。 ㈤身体健康,符合我行亲属回避政策。 四、 招聘流程 ㈠网上报名:应聘者请登录宁波银行校园招聘官网,选择相应机构及岗位,在线注册报名,填写相关资料信息,并在2014年10月31日24点前提交简历。 五、 注意事项 ㈠请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,宁波银行有权取消其应聘资格。 ㈡招聘过程中,宁波银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、E-MAIL邮箱等)与本人联系,请应聘者保持通讯畅通。 ㈢我行将对所有应聘信息严格保密,应聘材料恕不退还,谢绝来电来访。
1.总行培训生。总行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀硕士毕业生,经过严格和系统的全行轮训后,双向竞聘至总行岗位,为宁波银行可持续发展提供源动力。
2、总行授信管理部定向生。总行授信管理部定向生指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生,分配至总行授信管理部下属各区域审批中心定向培训,培养为我行风险管理专业人才。
2.柜员。柜员是指我行运营条线通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生,主要从事运营相关岗位的工作。招聘人数:约300人;工作地点:上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州、宁波;学历要求:本科及以上学历;专业要求:经济学、法学、理学、文学、工学、管理学及相关专业。
㈡初面:应聘者经资格审查及简历初选后,由各招聘机构进行初面及通知线上测评,其中总行科技部定向生和运营条线(柜员)招聘初面与笔试合并在一起进行。
㈢统一笔试:通过初面及测评的人员,参加统一笔试。笔试暂定于11月中下旬,具体时间及安排通过邮件及短信等方式另行通知。
㈣终面、背景核查及后续手续:12月开始。